濉溪县委老干部局在开展“双学双比”和“五大建设”活动中，以促进老干部健康、快乐、奉献、和谐为目标，以落实老干部待遇、提高老干部工作队伍素质为抓手，突出活动重点，创新工作举措，认真组织实施，在短短的一年中，全县老干部群体精神面貌焕然一新，老干部工作质量明显提升，取得了“四满意”的良好效果，即老干部满意、老干部家庭满意、老干部工作部门满意、社会满意。
一、加强学习，促进老干部提高素养
一是丰富学习内容。依托县老年大学和老干部党支部的阵地，加强老干部学习。县老年大学坚持严谨、务实、以人为本的原则，针对老年人的需求，围绕老年人的兴趣和爱好，开设了文学、历史、保健、书法、音乐等课程，聘请各学科专家为学员授课。广大老干部通过在老年大学的学习，增长了知识，锻炼了身体，消除了寂寞，增强了信心。老干部张裕连多年患有高血压、糖尿病，以前总是不停地住院治疗，去年，他受到同事的熏陶报名上老年大学后，通过认真听讲，结合自身实际，坚持锻炼，现在血压降下来了，病情稳定了，半年多都没有再住院了。老干部翁运三一直喜欢书法，参加学习后，经常向老师请教，并和几位书法爱好老友经常交流，书法造诣进步明显，今年还获得了省书法比赛二等奖。
二是建立严格的学习制度。老年大学学员每天上课前都要进行点名，除因病因事请假外都必须参加，考勤结果每月公布一次。严格的学习制度，促使一些原本不想坚持的学员在对比中找到了自己的差距，从而坚定了学习信心，保障了学习效果。
三是创新学习方法。老年大学在教学中坚持理论联系实际，精选学习材料，确立教学课题，有的放矢地授课。讲课后，教师要求大家畅所欲言，谈认识，说看法，讲体会，使大家认识得到提高，思想得到升华，心灵得到慰藉。此外，积极开展多形式的主题教育活动，如组织党员重温入党宣誓、开展知识竞赛、请县领导作形势报告、组织到革命根据地参观等，提升老干部的理论素养。
二、开展活动，促进老干部身心健康
一是以老干部活动中心为阵地，开展健身活动。全县共建立了28个室外活动和晨练健身点，每个活动点开展的项目都安排老师进行指导，并有工作人员热情服务。
二是以县老年体协为阵地，开展文体赛事。开展了象棋、围棋、竞技麻将、乒乓球、门球等项目的比赛。
三是组建老干部兴趣团，开展娱乐活动。根据爱好，自发形成了合唱团、书法会等兴趣团5个，开展自娱自乐活动。老干部局主动为他们活动提供场所，各兴趣团活动开展得丰富多彩。老干部合唱团平均年龄65岁，他们热情高涨，每周三下午统一排练，不仅开心演唱，而且还积极创作，自己作词作曲创作的“八荣八耻记心间”、“美丽的家乡”等歌曲先后在市县歌咏比赛中获奖。
县老干部局为了搞好活动，积极创新思路，一是坚持做到年初有计划，月月有安排，天天有活动，每次活动都有记载。二是做好组织工作。除开展门球、太极拳、太极扇、健身操、秧歌、象棋、扑克、麻将等经常性老干部健身活动外，还穿插开展了一系列别开生面的趣味活动，如猜谜语、知识竞赛、讲故事笑话、脑筋急转弯、书法、二胡、歌舞等。通过组织这些适合老年人特点的活动，极大地丰富了老干部的晚年生活，达到了老有所学、老有所乐的目的。
三、夯实基础，促进老干部工作提升
县老干部局把“五大建设”作为促进老干部工作提升的重要抓手，常抓不懈。围绕“老干部工作提升年”和以“老干部政策记的清，老干部情况说的清，老干部思想摸的清”为主要内容的岗位练兵活动，锻造了老干部工作队伍围绕中心、服务大局的政治意识，敬老、爱老、助老、为老的道德情操，甘于清贫、默默奉献的精神，培养了老干部工作人员耐心细致、务实高效和勤政廉洁的工作作风。
此外，县老干部局还积极加强硬件建设，为老干部学习、活动创造条件，争取县委、县政府的支持，投资25万元扩建了老年大学校舍14间共1000平方米，添置了200套桌椅，15组健身器材和一套现代化电教设备；加强老干部活动中心（室）的基础建设，投资5万元维修了县老干部活动中心，添置麻将桌、乒乓球、电子琴、卡拉OK等娱乐设施，订阅各类报刊200份、杂志76份供老干部学习阅读。改善了活动中心（室）外部环境，建成了花园式的老干部活动中心大院。
四、成效显著，老干部工作面貌一新
“双学双比”和“五大建设”活动的深入开展，为老干部工作注入了新的活力，对于加强老干部自我管理、发挥老干部作用、促进老干部工作起到很好的作用。全县老干部的整体面貌焕然一新，呈现了“四多”的良好效果。
一是精神矍铄、身心健康的老干部多了。“双学双比”活动的开展，使广大老同志比锻炼、比健身、比快乐，提高了生活质量，他们的精神劲头更足了，身板更加硬朗了，快乐的笑脸更多了。
二是崇尚科学，自觉维护老干部形象的多了。“双学双比”活动的开展，使老干部找到了退休后的精神寄托，一些曾参与封建迷信、邪教组织的老干部也与不良风气彻底决裂。许多老同志还向组织上提出要加强“老有所学”、“老有所教”，大力提倡和开展科学、健康文体活动的建议，并受到县领导和老干部工作部门的重视。现在全县老干部真正树立了争当健康、快乐、有用老人的思想，老干部面貌焕然一新，展示了新时期老干部的形象。
三是献计献策，支持在职干部工作的多了。活动的开展，使老干部逐步消除了对县委、县政府工作的疑虑，对全县发展有了更深层次的认识。老干部们谈发展议稳定，主动深入机关、乡镇、基层站所，了解干部职工的思想，帮助做好党员群众的思想政治工作，同时通过实地调研，主动与在职领导交换促进濉溪加快发展、奋力崛起的意见，形成了融洽和谐的良好局面，促进了工作的开展。
四是发挥余热，乐于奉献的多了。许多老干部不顾年事已高，不图名利，在全县的“三个文明”建设中发挥着在职干部不可替代的作用。如以老干部为主体的“濉溪县关心下一代工作委员会”，已经在全县形成了横向到边、纵向到底的关心下一代工作网络。全县参与关心下一代工作的“五老”人员达4640人，扎实有效地开展了关心下一代工作。
许多老干部还积极参与精神文明建设，无私奉献。教育系统退休干部汪洋热心助学，累计捐款4.3万元，救助贫困学生38名，被评为全国关心下一代先进个人；退休干部武成文，义务担任沱河路大桥建设监督员；司法部门离休干部孟献云义务为群众提供法律咨询；离休干部禹大成被聘为党风党纪监督员、行风监察员；退休干部马乙林联合老同志捐款4.5万元兴修农村道路，此外，在先进性教育活动期间，许多离退休老同志、老党员担任先进性教育活动巡视员、督导员；在党建工作中担任非公有制企业县党建指导员；在开展县未成年人零犯罪工作中广大离退休老同志、老党员担任网吧义务监督员，诸如此类的事例不胜枚举，在当地传为佳话。
